Finaliza sin acuerdo una nueva reunión para el convenio de hostelería

El escollo es el abono de una paga de 200 euros a los asalariados

La patronal asturiana de hostelería, Otea, y los sindicatos CCOO y UGT han mantenido este martes sin éxito una nueva reunión para tratar de cerrar el acuerdo para el convenio de la hostelería, del que dependen unos 20.000 trabajadores en la comunidad.

El encuentro ha finalizado sin acuerdo ante las discrepancias que mantienen ambas partes en torno a una única paga extraordinaria de 200 euros para los trabajadores del sector, han apuntado fuentes sindicales.

El principio de acuerdo alcanzado el pasado 1 de diciembre establecía una subida salarial del 15 por ciento en 15 años.

En concreto, el acuerdo preveía un incremento salarial del 3,5 por ciento para 2023 y 2024, del 3 por ciento para 2025 y 2026 y del 2 por ciento para 2027, y establecía una cláusula de revisión salarial que permitiría a los trabajadores recibir el 50 por ciento de la diferencia entre la subida de los sueldos y el IPC.

Las partes también acordaron que los empleados del sector que estén en activo reciban una "gratificación" de 200 euros para compensar el efecto de la inflación durante el pasado ejercicio, una media en torno a la cual después surgieron discrepancias.

La patronal defiende el pago de la paga en función del tipo de contrato y de las horas trabajadas, mientras que los sindicatos pedían su abono para todos los asalariados y ahora han propuesto establecer un límite mínimo de 450 horas (equivalentes a cuatro meses) trabajadas durante el pasado año.

Ante la falta de acuerdo, ambas partes volverán a reunirse la semana que viene para tratar de cerrar el pacto en torno a un convenio que lleva diez años sin renovarse y con las tablas salariales congeladas desde 2014.